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Teoricamente, uma empresa proibir o uso de barba pode configurar preconceito e discriminação contra o colaborador, conforme os termos do artigo 456-A, da CLT. Já na prática, sabemos que não é bem assim que funciona em todas as empresas e que, historicamente, algumas encaram barba, tatuagem e até o estilo de se vestir como ...

DISPOSIÇÕES GERAIS Art. 442 - Contrato individual de trabalho é o acordo tácito ou expresso, correspondente à relação de emprego. Parágrafo único - Qualquer que seja o ramo de atividade da sociedade cooperativa, não existe vínculo empregatício entre ela e seus associados, nem entre estes e os tomadores de serviços daquela.

Nesse sentido, temos o artigo 456-A, CLT: Cabe ao empregador definir o padrão de vestimenta no meio ambiente laboral, sendo lícita a inclusão no uniforme de logomarcas da própria empresa ou de empresas parceiras e de outros itens de identificação relacionados à atividade desempenhada. Art. 456-A, CLT. Em relação aos padrões de cabelo ...

456-A na CLT em que assegurou o direito ao empregador definir o padrão da vestimenta no meio ambiente de trabalho, podendo ter e sendo lícita... a inclusão no uniforme dos empregados de logomarcas da própria empresa ou de empresas parceiras e de outros itens de identificação relacionados à atividade desempenhada: Art.

227 likes, 14 comments - ivanicbramante on January 4, 2024: "Um prestador de serviços com renda média mensal de R$ 140 mil foi condenado na Justiça do Trab..."

Jesus disse: "É lícito fazer o bem aos sábados" (Mateus 12:12). Certamente os médicos não devem trabalhar neste dia como nos demais. Ele deve atender todas as emergências e deixar as consultas e procedimentos eletivos para os dias de semana. Isso pode ser ajustado com a administração do hospital. "O sábado foi feito por causa do ...

Algumas religiões, como a Igreja Adventista do Sétimo Dia e correntes do judaísmo ortodoxo, não permitem que seus fiéis trabalhem do pôr do sol da sexta-feira ao pôr do sol do sábado. No caso de judeus, há feriados religiosos que, em alguns casos, não coincidem com feriados nacionais.

Por professar a religião judaica, onde o sábado é sagrado e não pode haver trabalho, ficou trabalhando até 20/04/2006, sendo que parou de trabalhar, pois a empresa passou a lhe coagir, pois se não aceitasse tal horário seria dispensado. ... O sábado Bíblico remonta da criação do mundo. Ao Deus terminar sua obra criadora, Ele ...

"Muitos trabalhadores já haviam conseguido direitos de reingresso, conversão de demissão com justa causa para dispensa sem justa causa, pois haviam sido desligados da empresa por não poderem trabalhar no sábado, mesmo se disponibilizando a trabalhar em outros dias", diz. Mais sobre:Feriados Leis trabalhistas Religião

A observância do sábado é enunciada em Isaías 58:13, 14 nos seguintes termos: "Se desviares o pé de profanar o sábado e de cuidar dos teus próprios interesses no Meu santo dia; se chamares ao sábado deleitoso e santo dia do Senhor, digno de honra, e o honrares não seguindo os teus caminhos, não pretendendo fazer a tua própria ...

A inteligência artificial aplicada na saúde pode gerar orientações incorretas, violação de dados pessoais e disseminar desinformação. O alerta é da Organização Mundial da Saúde, OMS. A entidade pede cautela com plataformas como ChatGPT, Bard, Bert e diversas outras que imitam a compreensão, o processamento e a produção da ...

Os riscos do futuro. Quanto aos possíveis riscos da inteligência artificial para a sociedade, o relatório não prevê um futuro distópico como nos filmes, com máquinas avançadas dominando o ...

As empresas de tecnologia devem ser mais responsabilizadas pelos potenciais riscos de sistemas de inteligência artificial (IA), apontaram nesta terça-feira (2) duas palestrantes do Web Summit ...

A inteligência artificial tem o incrível poder de mudar a forma como vivemos, para o bem e para o mal — e os especialistas têm pouca confiança de que os que estão no poder estejam...

Um grupo de especialistas em inteligência artificial e executivos da indústria de tecnologia pediu uma pausa de seis meses no treinamento de poderosos sistemas de inteligência artificial.